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유훈식 교수AI를 활용한 디자인에 대한 연구와 교육을 하고 있습니다.- SPECALAI와 전기차 이야기를 펴내는 작가입니다.
브랜딩인가HR인가인터널브랜딩•조직개발(OD) 아키텍트 | 조직도 브랜드다, 더인터널브랜딩랩 | 조직문화 4부작의 저자 『그래서, 인터널브랜딩』 외 | 인간중심조직 설계와 지속가능성장을 돕습니다- 김성준Leadership Psychologist. [조직문화 통찰], [빅데이터, 인재를 말하다], [인재경영, 데이터사이언스를 만나다]의 저자
Kay변화와 성장을 돕습니다. 다양한 접근을 통해 변화를 촉진하는 것에 강점이 있고, HR 업무 중 수집되는 다양한 데이터들 간의 관계와 숨은 의미를 발견하는 것에 관심이 있습니다.
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데이터드리븐리포트데이터 과학자로서 공공기관에서는 최초로 HR 애널리틱스 분야에 뛰어들었다. 데이터 기반 보고방법, 커뮤니케이션을 통해 실제 현업에서의 '상사 설득'과 '문제해결'에 집중한다.- 김진욱슬롯현상, 인간관계, 가족, 여행에 관심이 많고 워라밸, 소확행을 실천하는 중년 로맨티스트입니다.
- Dr Kim리더십(M.A)과 교육공학(Ph.D)을 전공하고 Instructional Designer, Instructor, Columnist, Assessor로서 활동하고 있는 김희봉입니다.
SSEN정보와 디자인 그리고 파워포인트/강의 그리고 프리랜서/보이는 것에 대해 이야기 합니다
IGM세계경영연구원IGM세계경영연구원은 CEO, 임원 등 리더와 기업의 성공을 돕는 국내 최고의 프리미엄 교육기관입니다｜The Most Advanced Premium Learning Platform- 스토너데이터에서 가치를 발견하고 더 나은 삶의 방향을 제시합니다. 비전공자 전직 마케터, 데이터분석가로 도전하고 있습니다.
워킹맘 손바카라임교육학을 전공하고 회사에서는 직원 교육, 집에서는 자녀 교육 하느라 고군분투 중인 워킹맘. 15년차 기업 교육 담당자.
어승수HR Analytics 직무를 수행하며 연구 중 입니다. HR Analytics와 관련된 다양한 생각을 공유하며 소통하고자 합니다.
이재진영국 옥스포드(Oxford)대학 연구교수(Research Fellow)입니다.
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