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플렉스팀flex는 팀이다 | 팀 성장을 만드는 단 하나의 HR | https://flex.team
HR 블레틴HR 트렌드와 아이디어를 전달하는 인재 경영 웹진 HR 블레틴입니다. hrbulletin.net
데이나스타트업 CEO를 존경하는 마음으로 돕고 있습니다. 조직 매니지먼트 파트너, 누틸드의 캡틴입니다.
독학기획러기획자의 관점에서 바라본 일기장
강정욱레몬베이스에서 People & Culture팀을 총괄하고 있습니다. 리더십과 조직 문화에 관심이 많습니다. 저서로 <나의 첫 커리어 브랜딩> <스타트업 HR 팀장들>이 있습니다.
Opellie“20년 차 인사실무자. 채용·평가·조직문화·리더십을 연구하고 기록합니다.”
브랜딩인가HR인가인터널브랜딩•조직개발(OD) 아키텍트 | 조직도 브랜드다, 더인터널브랜딩랩 | 조직문화 4부작의 저자 『그래서, 인터널브랜딩』 외 | 인간중심조직 설계와 지속가능성장을 돕습니다
사람인사람인에서 진행하는 프로젝트, 일하는 방식을 소개하며 리뷰와 생각을 나누는 공간입니다.
이규섭사람인에서 HR 트렌드를 연구하며 글을 쓰고 있습니다. 조직문화, 리더십과 조직 커뮤니케이션에 관심이 많습니다.- 백승엽일과 조직을 직접 굴려본 제너럴리스트가 성장·리더십·스타트업·회사생활·AI를 7년째 기록합니다. (뉴스레터 구독 https://maily.so/sy.paik)
원티드일하는 사람들의 모든 가능성, 원티드
리멤버 Remember일하는 사람과 기회를 연결하여 성공으로 이끈다. 비즈니스 네트워크 서비스, 리멤버
문현웅조선일보에서 8년여간 기자로, 사기업에서 5년여간 임직원으로 근무했습니다. 지금은 작가로 활동하고 있습니다.
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