AI를 어떻게 쓸지 모르겠다면?

(2) STAR : AI를 어떻게 쓸지 모르겠다면?

인간의 개인적, 슬롯적 활동에 필요한 요소를 세분화하면, 한없이 많게 나눌 수 있습니다.

하지만 여기에서는 소모되는 것이냐, 소모되지 않는 것이냐라는 기준을 두고 <자원>과 <역량>이라는 두 가지로 분류합니다.

□ 자원(소모적) - 시간, 돈(물리적 자산 포함), 지식재산, 인적자원.

□ 역량(비소모적) - 지식, 스킬(활용 능력, 휴먼스킬 포함), 창의성, 사고력.

그리고 이 두 요소를 바탕으로 인간의 활동을 4개 영역으로 나누는 프레임웍을 개발했습니다. “STAR 프레임웍”은 다음과 같은 순환사이클로 구성되어 있습니다.

{→ ❶Start(시작), 자원이 부족해서 못 하는 활동 → ❷Try(시도), 역량이 부족해서 못 하는 활동 → ❸Amplify(증폭), 역량을 투자해서 하고 있는 활동 → ❹Recover(회수), 자원을 투자해서 하고 있는 활동 → ❶Start(시작) 자원이 부족해서 못 하는 활동 →}

이 프레임웍을 보면, ❶❷는 자원에 관한 것이며 ❸❹는 역량과 관련된 것입니다.

또한 ❶❷는 미래 목표, 즉 해야 할 것을 의미하며 ❸❹는 현재 상태, 즉 하는 것을 나타내고 있습니다.

이 프레임웍의 명칭은 ‘STAR 프레임웍’입니다. 모든 인간은 별(STAR)이며, AI를 통해 더 반짝이게 된다는 의미를 담았습니다.

AI는 분명 중요한 도구입니다. 하지만 AI를 통해 인간이 밀려나거나 낮아지는 일이 있어서는 안 됩니다.

우리는 인간이 도구보다 낮아졌을 때 무슨 일이 일어났는지 이미 알고 있습니다. 기계가 도입되던 산업 혁명 시기에, 인간은 기계를 움직이기 위한 부품이 되었습니다.

그 후에도 오랫동안 조직의 부품이 되어 살았으며, 그 길에서 벗어난 사람은 ‘잘못된 사람’이라는 평가를 받았습니다. 하지만, 부품으로 살아가기 위해 태어나는 인간은 단 한 명도 없습니다. 모두 까맣게 잊어버리고, 믿으려 하지 않고, 기억해내려고도 하지 않지만, 그래도 모든 인간은 별(STAR)인 것입니다. 그리고 STAR 프레임웍은 부품의 삶에서 벗어나 더 멋지고 인간다운 존재인 별이 되기 위한 나침반인 것입니다.

STAR 프레임웍이 과거에 지도도 없는 망망대해나 드넓은 사막을 돌아다니던 사람에게 방향을 가르쳐주던 북극성과 같은 나침반이 되었으면 합니다.

많은 기업과 사람들은 AI를 어디에 쓸까 고민하는 공통적인 특징이 있습니다. 원래 하던 일에 AI를 도임해서 더 싸게, 좀 더 빠르게 처리했으면 하는 바람으로 AI를 활용하려고 합니다.